„Vrijeme formiranja predloga budžeta za narednu godinu je vrijeme pokretanja u osnovi iste rasprave između Vlade, koja budžet kreira, i dijela javnosti koja se sa predlogom budžeta ne slaže“, naveli su u saopštenju za javnosti iz Crnogorskog udruženja poslodavaca (CUP).
Vlada, kako ukazuju, razumljivo, hvali budžet u svim njegovim elementima kao da nema nikavih manjkavosti, a protivnici budžeta ga kritikuju u svim njegovim elementima kao da u predlogu budžeta nema ničega vrijednog hvale.
„Naravno, istina je , kao i uvijek, izeđu dva ekstrema: niti je budžet epohalan doprinos Vlade, kako ga Vlada želi predstaviti, niti je u toj mjeri loš da baš ničega valjanog u njemu nema. Budući da se radi o najznačajnijem dokumentu u fiskalnoj godini, Crnogorsko udruženje poslodavaca ukazuje na potrebu da se i obrazloženje predloga budžeta od strane Vlade kao i kritike u pogledu njegovog koncipiranja svedu u okvire realnog i objektivnog pristupa“, ističu oni.
Takođe, smatraju da treba da se odustane od „istorijskog doprinosa“, od strane Vlade, prilikom formiranja svakog predloga budžeta kao i da se odustane od omalovažavanja i kritike po svaku cijenu toga istog predloga.
„To podrazumijeva da se očigledne manjkavosti budžeta ne proglašavaju za njegove prednosti kao ni da se, takođe, očigledna unapređenja ignorišu i osporavaju. Jedino će na taj način biti moguće stvoriti uslove za sinergijski efekat, svih društvenih subjekata, u pogledu njegove realizacije kao i u pogledu kreiranja boljih uslova za budućnost“, ističu iz CUP-a.
Kako dodaju, ne treba zaboraviti da je budžet svojevrsna anticipacija budućnosti – budućnost prevedena na sadašnji trenutak pa od našeg odnosa prema njemu zavisi i naša budućnost.
Po mišljenju Crnogorskog udruženja poslodavaca, samo stvaranjem takvog obrasca u tretiranju ovako važnih pitaja može rezultirati opštim dobrom kako za privredu tako i za građane.
„Sve mimo toga iscrpljuje društvenu energiju i rasipa i onako ograničene resurse“, zaključuju iz CUP-a.
