„Svim poslodavcima je naloženo da zaposlenima, koji su zatečeni na radu, isplate uvećanu zaradu za jul - od 150 odsto po satu za rad u dane državnog praznika, shodno članu 18 Opšteg kolektivnog ugovora”, kazali su iz Ministarstva, podjećajući da je kontrola sprovedena na teritoriji cijele države.
Iz tog Vladinog resora naveli su da će kontrolu izvršenja te obaveze od strane poslodavaca Inspekcija rada izvršiti nakon isplate julske zarade, „kada će se preduzeti odgovarajuće mjere iz nadležnosti inspekcije, ukoliko se utvrde nepravilnosti u isplati zarada zaposlenim koji su radili u dane praznika“ javila je MINA-BUSINESS.
„Zbog drugih nepravilnosti - rad „na crno“, obračun i isplata zarada,raspored radnog vremena, neuplaćivanje doprinosa, odluka o sedmičnom odmoru i nepredržavanje propisa iz oblasti zaštite na radu, donijeto je 120 ukazivanja za otklanjanje nepravilnosti i izrečeno 76 novčanih kazni prekršajnim nalogom na licu mjesta, u ukupnom iznosu od 17,4 hiljada EUR“, kaže se u saopštenju.
Privremeno je zabranjen rad za 14 subjekata nadzora zbog rada „na crno“, odnosno zbog angažovanja 20 osoba bez zaključenih ugovora o radu sa poslodavcem i bez prijave na obavezno socijalno osiguranje, saopšteno je iz Ministarstva.
Prema njihovim riječima, poseban akcenat stavljen je na kontrolu onih poslodavaca kod kojih se rad obavlja na otvorenom zbog tropskih vrućina koje traju već duži period, pri čemu su posebno kontrolisana gradilišta.
Navodi se da je zapaženo da su poslodavci uglavnom poštovali preporuke Ministarstva i da zaposleni nijesu obavljali rad u najtoplijem dijelu dana na otvorenom, a oni koji su radili nijesu bili izloženi neposrednom sunčevom zračenju .
„Nijesu utvrđene veće nepravilnosti, osim kod pet poslodavaca kojima je izrečena privremena mjera zabrane rada zbog toga što nijesu obezbijedili uslove zaposlenima za bezbijedan rad, a novčanim kaznama sankcionisani su poslodavci čiji zaposleni nijesu nosili adekvatnu zaštitnu opremu“, kaže se u saopštenju.
Iz Ministarstva su apelovali na sve zaposlene koji nijesu obuhvaćeni nadzorom Inspekcije rada, a obavljali su poslove za potrebe poslodavca u vrijeme državnog praznika, da se obrate Inspekciji pisanom inicijativom, ili pozivom na broj telefona 020 655- 513, ukoliko poslodavac ne poštuje njihovo pravo na uvećanu zaradu.
Poručili su da se svim zaposlenima koji se jave garantuje anonimnost.
