Fudbal

Presuda: Firmi „Fab lajv“ 20 odsto svih ugovora Stefana Savića

Izvor

Kako pišu današnje Vijesti, Viši sud u Podgorici, kao drugostepeni, postupajući po žalbi Savića, potvrdio je presudu Osnovnog suda od 30. aprila ove godine. Njome je odbijen zahtjev protiv podgoričke firme Fab lajv kojim je tražio da se ugovor o stipendiranju, finansiranju, i regulisanju međusobnih odnosa, prava i obaveza između njih, proglasi ništavnim.

U narednih 20-tak dana presuda će postati pravosnažna. U posebnom postupku Osnovni sud će utvrditi iznos Savićevih dugovanja. Nakon toga će Savić morati  da isplati procenat Fab lajvu od svih transfera realizovanih u posljednje dvije godine.

U članu pet ugovora o stipendiranju navodi se da Fab lajv kao davaocu stipendije pripada 20 odsto prihoda koje stipendista ostvari prelascima iz jednog kluba u drugi, i prihoda koje ostvari pružajući marketinške usluge bilo kojoj firmi ili za bilo koji proizvod, za sve vrijeme aktivnog igranja fudbala.

fabliveokFab lajv skoro dvije godine tereti Savića jer im nije isplatio predviđeni procenat od prihoda ostvarenog prelaskom iz kluba BSK iz Borče i FK Partizan tokom 2010. godine, ugovor sa Partizanom još uvijek je tajna, a mediji su spekulisali da je „parni valjak“ navodno platio 400 hiljada eura, i još 40 odsto od sljedeće prodaje kad god  bila“.

Jedan od najboljih domaćih fudbalera prošlu sezonu je odigrao u Mančester sitiju, pravku Engleske, a od ove godine igra u italijanskoj Fiorentini.

Iz Fab lajva su 2008. godine, pristali da finansijski pomognu Saviću da bi mogao iz Crne Gore da ode u  Borču da igra fudbal. Sa članovima porodice, sačinjen je u maju 2008. ugovor o stipendiranju i finansiranju. Kada je postao punoljetan, 2009, Stefan je u septembru naredne godine potvrdio svoje obaveze.

Iz Fab lajva su kazali Vijestima da „žale što se Stefan Savić, kao veliki talenat i dobar fudbaler prema svojim obavezama ponio tako da se one moraju potvrđivati u sudskim procesima, i što neko takav svoje fudbalske honorare troši na sudske troškove i pogrešne menadžere“.

Portal Analitika