Kolektiv nikšićke javne predškolske ustanove „Dragan Kovačević“ optužuje Anu Pejović, koja je na funkciju v.d. direktora vrtića izabrana 21. januara, da se bahato ponaša, prijeti im, ucjenjuje ih, kao i da pored isteka šestomjesečnog mandata vršioca dužnosti i dalje rukovodi, odlučuje, potpisuje akta iako nema podršku zaposlenih.
Radnici prve predškolske ustanove navode da su se više puta obraćali Sindikatu prosvjete, resornom ministarstvu i inspekciji tražeći zaštitu od Pejović.
Konkurs za izbor direktora te ustanove raspisan je još krajem maja, na njemu se prijavila Pejović i još dva kandidata, a do danas niko nije izabran, što posebno čudi, a i zbunjuje zaposlene.
Grupa radnika iz nikšićkih vrtića tvrdi da zaslužuju pozitivne promjene, povratak ugleda ustanove i dostojanstva profesije. Čudi ih kako to da nikome ništa ne znači što je na sjednici Stručnog vijeća (održanoj 26. juna), kada se tajno glasalo o povjerenju kandidatima za direktora, većinsku podršku dobila njihova koleginica Snežana Zogović.
Iako prijava Ministarstvu i nadležnoj inspekciji, zbog nezakonitog rada Pejović, nije manjkalo prethodnih mjeseci - sve je završilo kao „mrtvo slovo na papiru“.
U jednom od obraćanja Sindikatu prosvjete Crne Gore zaposleni iz nikšićkih vrtića pitaju se kako je moguće da tek nakon intervencije resornog ministarstva, Ana Pejović, iako joj je bio istekao mandat, inicira da se održi sjednica UO.
Za sjednicu je bilo planirano usvajanje izmjena i dopuna Statuta i kompletnog Pravilnika o sistematizaciji, ali sjednica nije održana kada je trebalo nego tek 24. avgusta i nije se odlučivalo o sistematizaciji iako je to u skladu s odredbama novog Zakona i preporukama Ministarstva. Tvrde zaposleni da su svi rokovi za usklađivnje bili istekli i pitaju se zar i navedeno ne predstavlja neizvršavanje radnih obaveza, zbog čega su nedavno smijenjeni direktori škola.
Predsjednica Sindikata JPU „Dragan Kovačević“ Gordana Tomić kaže da oni nemaju pravo da se miješaju u izbor poslovodstva, ali imaju i te kako obavezu i dužnost da zaštite svakog radnika kada su mu ugrožena prava.
"Poslodavac je dužan da razmotri mišljenje i prijedloge Sindikata prije donošenja odluke od bitnog značaja za profesionalne i ekonomske interese zaposlenih, sistematizaciju radnih mjesta. Odnos poslodavca sa Sindikatom ne može se svesti samo na dostavljanje mišljenja, već i diskusiju o njima, jer trebalo bi da nam je zajednički cilj postizanje sporazuma", kaže Tomić.
Potpredsjednica Sindikata prosvjete Crne Gore Stanka Vukčević tvrdi da prate dešavanja u nikšićkim vrtićima, da imaju obavezu podržati kolege, čak i ako se odluče na radikalnije poteze sindikalne borbe.
"Ne mogu vjerovati da nadležne institucije ne reaguju i ovom, kako ga zaposleni nazivaju, ,,ludilu“ stanu na kraj. Nakon razrješenja prethodne direktorice zaposleni u JPU ,,Dragan Kovačević“ bili su uvjereni da će dolaskom novog rukovodioca svi problem biti riješeni. Ako je suditi po onome što čujem, oni su dodatno umnoženi. Dakle, ova agonija traje otkad je imenovna Ana Pejović za vršioca dužnosti. Niko kolege od nadležnih nije saslušao, ne provjerava se istinitost njihovih navoda i zbog toga su se nedavno nama obratili tražeći pomoć. Na narednoj sjednici Izvršnog odbora zahtijevaću da se sve učini kako bi se, konačno, riješila nemila situacija u nikšićkom vrtiću", navela je Vukčević.
Prema njenim riječima, ova predškolska ustanova je članica Sindikata prosvjete, izdvajaju ne tako malu članarinu i sindikalna organizacija ima obavezu da od resornog ministarstva traži donošenje odluke vezane za konkurs.
"Mora se ispoštovati volja zaposlenih, a ako svi ovi navodi radnika nijesu razlog da se v.d. direktorica hitno razriješi sa mjesta rukovodioca ustanove, ili da ne bude ni razmatrana njena kandidatura, onda se nameće pitanje kako održati zdravu atmosferu u kolektivu, kako stimulisati zaposlene da s voljom dolaze na posao i rade s djecom", kazala je između ostalog Vukčević.
Ona je apelovala na Ministarstvo prosvjete da se prilikom izbora direktora ne obazire na pritiske političkih subjekata, već da primijeni Zakon, obavi intervju s kandidatima, procijeni njihove razvojne planove i ako su se već zaposleni izjasni ili uzme i to kao kriterijum za donošenje vrlo važne odluke.
Pejović: To su podmetanja, nadležni organi sve provjeravaju
Odgovarajući na optužbe zaposlenih Ana Pejović kaže da ima ljudsku i moralnu obavezu da „na podmetanja i neistine reaguje dokazima koji se nalaze u njihovoj ustanovi i svi ih zainteresovani mogu dobiti na uvid“.
"Nije prvi put od 21. januara, kada sam imenovana za v. d. direktora JPU „Dragan Kovačević“, da budem izložena ovakvim napadima od grupe „junaka“, koji se ne smiju ni potpisati", kazala je Pejović.
Ona kaže da su uporno pisali Ministarstvu prosvjete, nauke, kulture i sporta i po tim inicijativama u prostorijama ustanove su nadzor obavili prosvjetni i sanitarni inspektori, a pozivana je u Ministarstvo iz istih razloga koje navodi grupa zaposlenih kao argumentaciju.
"Vidim da govorite u ime kolektiva, a da li ste obavijestili kolektiv o vašim namjerama i postupcima koje sprovodite mjesecima unazad. „Podizanje prsta“ , povišen ton nije moj manir, iako znamo da ste na takav pristup dobro navikli od prethodne direktorice, pa vam se i dalje pričinjava", navela je Pejović, obraćajući se onima koji je prozivaju za nezakonit rad.
Prema njenim riječima, neko ko posjeduje elementarno znanje koja se očekuju od zaposlenih u prosvjeti zna da tehnološke viškove ne proglašava direktor, već te ingerencije ima Ministarstvo.
"Niko od zaposlenih nije ostao bez posla mojom odlukom, već su to naslijeđeni problemi. Zaboravili ste da sam već više puta izlazila u javnost i dokazivala da rad ustanove jeste javan i transparentan, a preko održanih sjednica koordinatora vaspitnih jedinica zaposleni su u potpunosti upoznati sa kompletnim funkcionisanjem ustanove i vi to znate, kao i ja, da je rad ustanove potpuno transparentan",navela je ona.
O tome, kako kaže, svjedoče zapisnici sa sjednica koordinatora, sjednice Stručnog vijeća, a nekima je prisustvovao dio kritičara.
"Kao odgovorna osoba, nikada se ne bih upustila u posao rukovođenja ustanovom da sam smatrala da mi treba savjetodavna služba. Uvijek sam tu za kolege da im izađem u susret i kao čovjek, kolega i kao rukovodilac, čak i prema onima koji stoje iza pokušaja diskreditovanja", navodi se između ostalog u reagovanju Ane Pejović.
Ona ističe da imaju sjajan upis djece za predstojeću školsku godinu.
Minulih godina, kaže Pejović, najviše ih se upisivalo 53 odsto od ukupnog broja mališana u gradu, a ove godine je za pet odsto premašena ta cifra, pa će ih u svim vaspitnim jedinicama biti više od 2.100. Uz to, u junu je bilo više od 500 djece u ustanovi, što je rekordan broj, a drastično su smanjeni i troškovi, ukupan dug ustanove...
