“Na osnovu 152 zahtjeva, poslodavcima je odobreno na ime subvencija ukupno 13,16 hiljada EUR. Prosječni subvencionisani iznos po jednom zaposlenom iznosi 86,6 EUR”, navodi se u izvještaju o radu Sektora za zapošljavanje za prvih šest mjeseci javila je MINA-BUSINESS.
Zavod je ranije raspisao Javni poziv poslodavcima za dodjelu subvencija za nova zapošljavanja mladih na sezonskim poslovima od 1. juna do 30. septembra ove godine.
Visina subvencije za zapošljavanje jedne osobe iznosi 100 EUR mjesečno za mlade bez radnog staža, odnosno 80 EUR mjesečno za mlade sa radnim stažom.
ZZZCG se na taj potez odlučio zbog značaja sezonskih poslova za privredu Crne Gore, kao i stanja u toj oblasti koje karakteriše veliko učešće strane radne snage u ukupnom broju zaposlenih na sezonskim poslovima, odnosno nedovoljno učešće mladih.
Pravo na subvenciju može da ostvari poslodavac pod uslovom da zaposli osobu do 25 godina starosti, koja je državljanin Crne Gore i koja nije bilo u radnom odnosu u posljednjih šest mjeseci.
“Uslov je i da sa novozaposlenim zaključi ugovor o radu i obavi prijavu o zasnivanju radnog odnosa u Poreskoj upravi (PU), kao i da se ugovor odnosi na rad u periodu od 1. juna do 30. septembra”, rekli su iz Zavoda.
Rad treba da se odnosi na obavljanje sezonskih poslova u oblasti turizma, ugostiteljstva, trgovine, poljoprivrede, građevinarstva, saobraćaja, komunalnih djelatnosti i drugih privrednih djelatnosti na području Crne Gore.
U izvještaju se navodi i da je broj angažovanih sezonskih radnika sa evidencije Zavoda za šest mjeseci iznosio 4,66 hiljada, što čini 78 odsto od broja predviđenog ovogodišnjim Planom sezonskog zapošljavanja.
U turizmu i ugostiteljstvu posao je našlo oko 2,79 hiljada radnika, u trgovini 655, građevinarstvu 72, poljoprivredi 186 i ostalim djelatnostima 961.
“Broj angažovanih sezonskih radnika sa evidencije Zavoda nije
